El Govern ha aprovat el Reial decret 126/2026, publicat al BOE el 19 de febrer de 2026, pel qual es fixa el Salari Mínim Interprofessional (SMI) per a l’exercici 2026.
La norma estableix que l’SMI tindrà efectes econòmics des de l’1 de gener fins al 31 de desembre de 2026.
Quantia del SMI 2026
Per a una jornada legal completa, el salari mínim queda fixat en:
40,70 euros al dia
1.221 euros al mes
17.094 euros anuals en còmput global
La quantia anual constitueix el mínim garantit, amb independència de l’estructura salarial, i s’ha de computar exclusivament el salari en diners, sense que el salari en espècie pugui minorar aquesta quantia.
L’actualització suposa un increment del 3,1% respecte del SMI vigent l’any 2025.
Contractes temporals i empleades de la llar
Per als treballadors eventuals i temporers els serveis dels quals a una mateixa empresa no superin els 120 dies, el salari mínim es fixa en 57,82 euros per jornada legal, incloent-hi la part proporcional de diumenges, festius i pagues extraordinàries.
En el cas de les persones empleades de la llar que treballin per hores, la retribució mínima s’estableix en 9,55 euros per hora efectivament treballada, incloent-hi tots els conceptes retributius.
Complements salarials i compensació
Al SMI s’hi han d’afegir, si escau, els complements salarials establerts en conveni col·lectiu o a l’article 26.3 de l’Estatut dels Treballadors, així com els incentius o primes de producció.
L’increment podrà ser objecte de compensació i absorció quan el treballador ja percebi retribucions superiors en còmput anual. No existeix, per tant, l’obligació automàtica d’incrementar el salari base si el total anual supera els 17.094 euros.
Entrada en vigor
El Reial decret entra en vigor l’endemà de la seva publicació al BOE i produeix efectes econòmics des de l’1 de gener.
Recomanació professional
El SMI no és només una xifra. És una variable que impacta en:
- Nòmines
- Seguretat Social
- Convenis
- Inspeccions
- Planificació financera
A Assessoria Transversal realitzem una revisió exprés de l’impacte del SMI a la teva empresa, per evitar riscos i optimitzar costos dins de la legalitat.
Si vols que revisem el teu cas
